按照韩卫发【2023】2号关于对《2022年目标任务完成情况进行考评》的通知要求，1月12日，召开目标责任考核会，韩城市卫健局第三考核组，党组成员、副局长郭永军，党组成员赵亚军带队等一行7人对妇幼保健院2022年度目标责任完成情况进行了考核。会议由局党组成员赵亚军主持，市局考核组、院领导及中层干部代表60余人参加。
 
       会上，赵亚军介绍了考核组各成员。牛宇峰代表医院作了2022年度工作汇报。报告从加强党的建设，强化党风廉政建设和意识形态工作；统筹做好常态化疫情防控和正常医疗业务发展工作；各项指标完成情况；荣获省市荣誉；存在问题等五大方面对我院这一年以来的工作进行了全面回顾与总结，并就未来发展作了展望。

       会议第二项，对领导班子进行民主测评，赵亚军代表局党组对年度考核工作提出要求。他强调，同志们要对领导班子年度考核工作高度重视，这是对医院班子一年来工作的一次重要总结和考核，对推进医院下一步工作的持续健康发展也具有十分重要的指导意义，因此大家要本着实事求是、客观公正的原则对医院领导班子作出评价。

       随后，郭永军在讲话中对妇幼院未来发展提出四点要求：一、提高政治站位，牢固树立为人民服务的发展理念。二、强化党建引领，持续深化作风、行风建设。三、把准发展定位，做强做精做细全院业务。四、优化服务高质量，树立新时代妇幼干部新形象。他强调，在今后的工作中，全院上下在局党组的正确领导下，在院总支、院委班子的带领下，心往一处想、劲往一处使，努力打造一个高端、精尖的专科化二级综合医院。
 
       赵亚军总结发言时也提出四点要求：一、切实转变服务理念，以人民健康为中心，加强全生命周期健康管理服务。二、全力推进二甲创建工作，持续加强，争取达标。三、做好后备人才招录、培养、培训。四、加强医保支付方式改革。他说，在2022年如此艰难的条件下，妇幼院仍然取得了喜人的好成绩，是大家共同努力的结果，希望全体干部职工，继续发扬精神、砥砺奋进，在新的一年做出更大贡献、取得更好成绩。
       最后牛宇峰代表全体干部职工做表态发言，首先衷心感谢各位领导长期以来对本院各项工作的大力支持。他表示，一年一度的目标任务考核，是对2022年工作的综合检阅，也是对院领导班子工作实绩、工作作风的一次全面验收，更是对新一年工作的激励和鞭策。本院将以此次目标责任考核为契机，认真对照目标体系，持续改进工作，把公立医院改革及二甲创建工作全面推向深入，努力把本院建设成省内有声誉、区域有影响的二级甲等妇幼保健院。
       会后，考核组对照2022年度各项目标任务，通过个别谈话、查阅文件资料、现场检查等方式，逐条逐项进行全面细致的考核评分。（来源：韩城市妇幼保健院）